در طی چند سال اخیر کشور کانادا با روند صعودی نرخ پذیرش مهاجر، راههای مهاجرتی را برای متقاضیان هموارتر کرده است از جمله راههای مهاجرتی به کشور کانادا که این روزها بسیار هم پرطرفدار است مهاجرت از طریق دریافت ویزای ict یا همان انتقال درون شرکتی است. در مقالات قبلی بارها در رابطه با دریافت این نوع ویزا صحبت کردیم امروز میخواهیم به این پرسش شما دوستان پاسخ دهیم که آیا با ویزای ict کانادا میتوان اقامت دائم گرفت؟ یا خیر؟!
تعریف ویزای کار انتقال درون شرکتی کانادا
در یک تعریف ساده و کلی از ویزای انتقال درون شرکتی کانادا میتوان گفت: ویزای کاری و مجوزی است که برای افراد برخی از شرکتها و کمپانیها با شرایط خاص صادر میشود.
در حقیقت صدور این مجوز به منظور حضور شخص به عنوان نیروی کار در کشور کانادا و در راستای فعالیت شرکت مورد نظر به عنوان نمایندهای از آن کمپانی در خاک کانادا میباشد.
اگر بخواهیم این ویزای مهاجرتی کانادا را کلیتر تعریف کنیم باید بگوییم مجوزی است به منظور تاسیس شعبه جدیدی از شرکت در خاک کانادا که به واسطه آن برخی از مدیران اجرایی، مدیران ارشد و کارمندان تخصصی از شرکت مبدا مجوز کاری دریافت میکنند.
این ویزا در واقع ویزایی موقت است که به راحتی قابل تمدید و تبدیل به اقامت دائم میباشد در ادامه برایتان از چگونگی تبدیل ویزای ict به اقامت دائم بیشتر خواهیم گفت.
مزایای ویزای ict کشور کانادا
همانطور که قبل تر هم اشاره کردیم، دولت کانادا در طی چند سال اخیر روند رو به رشدی را برای مهاجرت در زمینههای مختلف مخصوصاً زمینه کاری برای متقاضیان فراهم آورده است و یکی از راههای مهاجرت دریافت ویزای ict کانادا است که نوبه خود دارای مزیتهای بسیاری میباشد که اصلیترین و مهمترین این مزیتها به شرح زیر می باشند.
- قابلیت تمدید راحت ویزا و مجوز کار موقت و تبدیل آن به اقامت دائم
- معافیت صدور ویزا از LMIA برای تاسیس شعبه یا حضور نماینده(ها)ی شرکت
- عدم نیاز به اثبات مهارتهای زبان انگلیسی یا فرانسوی
- بدون محدودیت سنی
- همراهی همسر و فرزندان 21 ساله و کمتر
- اجازه تحصیل و یا کار به همسر از نوع Open Work Permit
- بهرهمندی از چندی از خدمات کشور کانادا(خدمات درمانی رایگان تحت پوشش و یا آموزش رایگان فرزندان زیر 18 سال)
- کسب تجربه شغلی با ارزش
- گسترش فعالیت و ارزش مالی تجارت شخصی و شرکتی که در آن کار میکنید
- تسهیل امور اجرایی شرکت اصلی، شعبهها و نمایندگیهای آن
شرایط دریافت ویزای کار کانادا
برای مهاجرت کاری به کشور کانادا همچون بسیاری دیگر از کشورهای دنیا جهت دریافت ویزای مربوطه یک سری شرایط تعریف شده است که در این بخش میخواهیم به آنها اشاره مختصری داشته باشیم.
- شرکت دارای ملک و حضور فیزیکی و آدرس، کد پستی، تلفن و… باشد.
- شرکت، بینالمللی و چند ملیتی باشد
- حداقل وابسته به یکی از شرکتهای بینالمللی یا یکی از شعبهها باشد.
- در جهت ایجاد شعبه یا حضور نمایندگان شرکت در کانادا، در کشور مقصد نیز دارای ملک و آدرس فیزیکی باشد.
- فعالیت شرکت دارای حداقل 1 سال سابقه بوده و فعالیت شرکت تمام وقت باشد
- حیطه کار شرکت در حوزه بینالمللی با کانادا در ارتباط بوده و یا به گونهایی باشد که بتوان ارتباط تجاریاش را با کانادا شروع نماید.
- برای سرمایهگذاری رقم خاصی در نظر گرفته نشده اما باید منابع مالی اثبات نماید که شرکت قابلیت شروع و تداوم فعالیت در کانادا را دارد
- نوع تجارت شرکت با شرایط مذکور فوق برای اقتصاد کانادا سود و منفعت به همراه داشته باشد و مسبب انتقال سرمایه، مهارت و تکنولوژی باشد.
- فرد متقاضی مدیر کل، مدیر ارشد، مدیر اجرایی یا فردی در شرکت با تخصص ویژه و دارای مهارت در حد مدیریت باشد.
- فرد متقاضی باید 1 سال سابقه مدیریت و یا 1 سال سابقه کار به عنوان کارمند متخصص را در شرکت خارجی یا بینالمللی خود در طی 3 سال اخیر هنگام درخواست داشته باشد.
تبدیل ویزای ict کانادا به اقامت دائم کانادا
متوجه شدیم ویزای کار انتقال درون شرکتی کانادا چیست؟ چه مزیتهایی دارد و برای دریافت این ویزا باید دارای چه شرایطی باشید. حال میخواهیم به این پرسش شما دوستان پاسخ دهیم که آیا با ویزای ict کانادا میتوان اقامت دائم گرفت؟
در پاراگرافهای قبلی عنوان کردیم که ویزای کاری آیسیتی یک ویزای موقت است که اعتبار ۱ تا ۳ ساله دارد و میزان این اعتبار بسته به شرایط متقاضی میباشد.
همچنین اشاره کردیم که تمدید این ویزا در صورت تداوم کسب و کار طبق برنامه ایجاد شده و وجود نداشتن هیچ مشکل خاصی به راحتی قابل امکان است شما میتوانید ویزا را برای مدت زمان ۷ سال( برای مدیران اجرایی و مدیران ارشد) و حداکثر ۵ سال(برای کارمندان متخصص) تمدید نمایید.
اما در رابطه با تمدید این ویزا به اقامت دائم باید بگوییم که شما بعد از اینکه یک سال از اخذ ویزای موقت شما در جهت فعالیت تجاری که انجام میدهید گذشته باشد این اجازه را دارید که در اکسپرس اینتری شرکت کرده و چنانچه امتیازات لازم را به دست آورید میتوانید برای اقامت دائم خود اقدام کنید.
نکته مهم اینجا است که اگر شما به عنوان شخص متقاضی در یک سال اول نتوانید امتیاز کافی را به دست آورید امکان اخذ اقامت دائم را نیز نخواهید داشت. در چنین شرایطی با تمدید ویزا و در سالهای بعدی با افزایش امتیازها میتوانید درخواست مجدد خود را برای اقامت دائم کانادا بدهید.
مدارک لازم برای ویزای انتقال درون شرکتی ICT کانادا
برای اخذ این ویزا نیاز به ارائه مدارک زیر دارید.
- ترجمه کامل مدارک هویتی متقاضی(عکس، شناسنامه)
- ترجمه رزومه کامل تحصیلی و کاری و تخصصهایتان
- اسکن صفحه اول پاسپورت فعلی و کلیه پاسپورتهای قدیمی
- ترجمه مدارک هویتی مذکور برای همراهان (همسر و فرزندان) + ترجمه سند ازدواج
- ترجمه کارت پایان خدمت یا معافیت برای آقایان
- ترجمه جواز کسب شرکت و اساسنامهی آن و پرداختیهای بیمه
- ترجمه لیست بیمه پرسنل شرکت
- ترجمه سوابق بیمه متقاضی
- ترجمه جوایز و افتخارات شخصی و شرکت
- ترجمه کلیه اسناد ملکی شامل خانه، زمین، مغازه و… متقاضی و همسر وی
- ارائه مدارک تمکن مالی
- ارائه مدارک دال بر فعالیت شما در یک شرکتی بینالمللی
- ارائه مدرک سابقه کار در شرکت بینالمللی به میزان حداقل 1 سال در طی 3 سال گذشته هنگام تقاضا
- و….
در نهایت
به عنوان حسن ختام یادآوری میکنیم که ویزای کار انتقال درون شرکتی کانادا یا همان ویزای ict که ویزای کاری موقتی است با توجه به شرایط شخص متقاضی بین ۱ تا ۳ ساله صادر میشود که طی این مدت زمان صادر شده شما پس از گذشت یک سال با استفاده از اکسپرس اینتری و امتیازاتی که به دست میآورید میتوانید برای اقامت دائم کشور کانادا اقدام کنید.
سوالات مربوط به آیا با ویزای ict کانادا میتوان اقامت دائم گرفت؟
- مدت اعتبار ویزای ICT چقدر است؟
اعتبار صدور ویزای کاری اولیه 1 تا نهایت 3 سال بوده که تا سقف 5 تا 7 سال قابل تمدید است. - مدت زمان رسیدگی به پرونده درخواست ویزای کاری انتقال درون شرکتی کانادا چقدر است؟
در صورتی که شما به عنوان شخص متقاضی شرایط لازم را داشته باشید و شرکت مبدا و کلیه مدارک مورد نیاز به اداره مهاجرت کانادا بدون کم و کاست ارائه داده باشید رسیدگی به پرونده ۲ تا ۱۰ هفته زمان میبرد. - برای ویزای ict کانادا به چه میزان سرمایه نیاز است؟
برای سرمایهگذاری رقم خاصی در نظر گرفته نشده اما باید منابع مالی اثبات نماید که شرکت قابلیت شروع و تداوم فعالیت در کانادا را داشته و همچنین توانایی جبران خسارات مالی، تجاری و… را داشته باشد.
ارسال دیدگاه